"Für mich ist eine vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit im Projekt besonders wichtig. Hier haben wir mit der SYNK Group einen verlässlichen Partner gewonnen, der mit uns immer um die beste Lösung ringt und zu allen Themen klar und lösungsorientiert in den Dialog geht. Weiterhin schätzen wir den innovativen Ansatz, mit der Leada App, der die Lerninhalte in der Praxis zur Anwendung bringt.“

Friedemann John, Leiter Personalentwicklung,
Stuttgart Airport

"Ich würde mir wünschen, dass auch alle Manager in Führungspositionen einige Erkenntnisse daraus mitnehmen würden –die Managementkultur muss sich ändern! Es kann nicht die künftige Zielsetzung sein, alles so zu lassen, „wie es immer war”. Danke für dieses Programm! Und lasst es weiter wachsen.”

Teilnehmende Linde AG  Futur Manager Program

"Uns hat das nachhaltige Konzept der SYNK GROUP überzeugt - und unsere Führungskräfte berichten viel Positives.“

Dr. Olaf Heinrich, Bereichsleiter Digitales Multikanalmanagement, DekaBank

"Das für die ALH Gruppe maßgeschneiderte Konzept der SYNK GROUP unterstützt unsere Führungskräfte wirkungsvoll dabei, ihre Kompetenzen in der hybriden Führung weiter auszubauen. Die stets sehr gut strukturierten und interaktiven Online-Veranstaltungen enthalten viele praxistaugliche Methoden und Tipps, fördern den Erfahrungsaustausch unter den Teilnehmenden und inspirieren zu neuen Sicht- und Herangehensweisen.”

Nina Kastner, PE-Beraterin Personalentwicklung, ALH Gruppe

"Die praxisnahe Vermittlung der Trainingsinhalte hat dafür gesorgt, dass unsere Storemanager:innen und Stellvertretungen ihre Wirksamkeit im Storealltag unmittelbar verbessern konnten. Mein Dank gilt Thorsten Schwab und Udo Krauß von der SYNK GROUP.“

Sebastian Voigt, Head of Store Operations,
GRAVIS - Computervertriebsgesellschaft mbH

"Die Trainings mit der SYNK GROUP sind besonders praxisorientiert. Weil sie so erfolgreich waren, haben wir sie wieder beauftragt.“​

Andreas Burmeister, WISAG Sicherheit & Service Holding GmbH & Co. KG, Geschäftsführer

"Mit der SYNK GROUP haben wir einen langjährigen kompetenten und zuverlässigen Partner an unserer Seite. Die Trainer:innen verkörpern das Bild der Führungskräftequalifizierung im DB Konzern. Sie fordern und fördern unsere Teilnehmenden, nehmen sie mit auf die Lernreise in die Führungswelt, geben direktes Feedback und sind immer auf der Suche nach Innovationen und neuen Ideen.“

Tobias Nürnberg, Produktmanager, DB Akademie

"Danke SYNK GROUP für die professionelle Begleitung im Rahmen unserer agilen Führungskräfteentwicklung. Mit der Stärkenorientierung wird unsere Collaboration quer durch alle Unternehmenseinheiten der NOZ MHN Medien ein nächstes Level erreichen.“

Dagmar Lanoue, Gesamtleitung Personal, NOZ-MHN Medien

"Seit über 10 Jahren arbeiten wir intensiv mit SYNK zusammen. Zu Beginn haben sie uns auf die Sprünge geholfen, indem Sie uns als Change-Team bei der Entwicklung unseres Selbstverständnisses, bei der Rollenschärfung und auch bei der Entwicklung unseres Portfolios mit begleitet haben. Zwischenzeitlich sind viele gemeinsame Projekte, Initiativen und Maßnahmen dazu gekommen. Das gemeinsame Arbeiten mit SYNK ist geprägt von hoher Verbindlichkeit und Professionalität – und immer eng am Menschen und den Themen.“

Dagmar Brück, ERGO Group AG, Abteilungsleiterin, Organisational Development

"Die Zusammenarbeit mit der SYNK GROUP in diesem Projekt war von hoher Professionalität und Qualität geprägt. Sie sind auf unsere Bedürfnisse und Wünsche eingegangen, wobei das Feedback zu Seminaren und Trainerteam durchweg positiv ausfiel. Ihre Flexibilität und Offenheit für Anpassungen ermöglichten es uns, in nur zwei Monaten einen wesentlichen Teil unserer Führungskräfte effektiv zu schulen. “

Stefan Riedl, Programm-Manager, ERGO Group

"We are impressed by SYNK’s thorough preparation, agility and professional facilitation. The workshops delivered a large number of Lessons Learned with above-average information value.“

Martin Schreiber, Expert Continuous Improvement CapEx Projects, Bayer AG

"In diesen bewegten Zeiten ist die SYNK Group ein verlässlicher Partner, mit dem
wir in einem kontinuierlichen Co-Creation-Prozess ein State-of-the-Art Leadership Programm (weiter-)entwickeln, dessen Architektur den kurzfristigen Wechsel zwischen Präsenz- und Online-Formaten erlaubt.“

Ulrike Birkner, Program Manager Leadership Academy, Lufthansa Group

"Planung, Terminsicherheit und die hohe Qualität der Durchführung haben das Programm zu einem großen Erfolg gemacht.  Im Laufe des Programms konnte das Trainer*innen-Team immer auf aktuelle Themen reagieren und haben so zu dem großen Erfolg beigetragen.”​

Frank Besemer​, Union Investment, Leiter Personalentwicklung

"In vielen Trainings- und Workshop-Konzepten und in der Durchführung ging es mir immer um das Ergebnis, das wir für die Teilnehmer erreichen, es geht um Wirksamkeit. Der Einsatz von Seminarschauspielern im Zusammenspiel mit qualifizierten Trainern hat uns in diesem Thema auf ein neues Level gebracht. Meine Empfehlung: Unbedingt machen!“

Daniel Schappner, Learning&Development Manager Commerzbank AG

"Mit der Einführung des „House of Leadership“ wurde ein zukunftsweisendes Führungsprogramm umgesetzt, das die strategischen Ziele, Grundsätze und Werte unseres Unternehmens hervorragend unterstützt. Die professionelle Begleitung und die praxisorientierte Vermittlung der Inhalte durch die Trainer der SYNK Group haben unsere Führungskräfte nachhaltig gestärkt und befähigt, ihre Rolle mit noch mehr Klarheit und Wirkung auszufüllen. Eine rundum überzeugende Zusammenarbeit und Umsetzung.“

Ulrich Heppe, Geschäftsführer, Stuttgart Airport

"Mit der SYNK GROUP haben wir einen kompetenten und zuverlässigen Partner an unserer Seite. Die TrainerInnen verkörpern unser Bild von Führungskräftequalifizierung, sie fordern und fördern unsere Teilnehmer, nehmen sie mit auf die Lernreise in die Führungswelt, geben direktes Feedback und sind immer auf der Suche nach Innovationen und neuen Ideen.“

Bettina Rufnak, Referentin Programme DB Akademie