In Zeiten permanenter Veränderung verlieren Hierarchien und Strukturen an Bedeutung. An ihre Stelle treten agile Netzwerke und dynamische Rollen. Zusammenarbeit wird zum zentralen Erfolgsfaktor. Aber dafür muss sie aktiv gestaltet werden. In unseren Team-Begleitungen werden Stärken, Rollen, Zuständigkeiten und Potenziale entdeckt und vernetzt - ein zuverlässiger Boost für Team-Performance.
Von Positionen zu Rollen
Von Stellenbeschreibungen zu Job Crafting
Von Silos zu dynamischen Netzwerken
Danke SYNK GROUP für die professionelle Begleitung im Rahmen unserer agilen Führungskräfteentwicklung. Mit der Stärkenorientierung wird unsere Collaboration quer durch alle Unternehmenseinheiten der NOZ MHN Medien ein nächstes Level erreichen.
Dagmar Lanoue
Gesamtleitung Personal, NOZ-MHN Medien
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New Leadership Lab
Der Workshop für Ihren strategischen Vorsprung! SYNK GROUP und HANDELSBLATT FACHMEDIEN laden zum Max-Output-Workshop ein - u.a. mit Sessions zu New Agile, Hybrid Leadership und VR for Business.