News 29.03.2010 – Persönlichkeitsmodelle
Immer mehr Vertriebs- und Führungsprozesse verlangen nach integrierten Selbstreflektionsmodellen, die Verhaltenstendenzen aufzeigen. Nach vielen Diskussionen mit unseren Kunden und Marktrecherche haben wir uns für die Persolog® Persönlichkeitsmodelle entschieden. Drei Gründe haben uns zu dieser Entscheidung geführt:
1. Intensive langjährige Forschung (hohe Reliabilität/Validität)
2. Hoher Anspruch an die Datensicherheit
3. Integrierbarkeit in Vertriebs- und Führungsprozesse (auch online)
4. Vielfältigkeit (von einfacher Darstellung bis zur tiefgreifenden Analyse)
Wir laden Sie als Entscheidungsträger ein, das im Vorfeld zu testen. Dann können Sie anhand Ihres eigenen Beispiels am besten erkennen, ob das für Sie und Ihr Unternehmen passend ist.
Ihr Frank Kübler, Jörg Krauter, Udo Krauß
Geschäftsführung
SYNK GROUP
Die SYNK GROUP steht für exzellentes Consulting, Training und Coaching von Management-, Führungs- und Vertriebskompetenzen. Sowohl die 100 attraktivsten Arbeitgeber in Deutschland und Europa als auch die Hidden Champions (die "heimlichen Helden") stehen im Fokus unserer Geschäftspartnerschaft.
Unser Tochterunternehmen European Academy of Business-Coaching gehört zu den größten Ausbildungsinstituten für Business-Coaching im deutschsprachigen Wirtschaftsraum.
Persönlichkeitsmodelle - Einsatzmöglichkeiten
Im Rahmen von Teamentwicklungen, Vertriebs- und Führungsprogrammen sowie in interkulturellen Programmen (verfügbar in 36 Sprachen) können die Persönlichkeitsmodelle gut unterstützen.
| Beispiele |
Kurzprofil
(DE-102, 29,80 EUR) | Das ideale Profil für eine erste Selbsteinschätzung. |
Kurzversion mit allgemeinen Informationen
(DE-116, 49,80 EUR) | Zusätzliche Informationen zu allen 20 Verhaltenstendenzen. |
Langversion
(DE-105, 69,90 EUR) | Für Mitarbeiter (ohne Führungsverantwortung), die ein ausührliches Feedback über das eigene Verhalten in einer spezifischen Situation erhalten wollen. |
Persönlichkeit und Führung
(DE-101, 79,80 EUR) | Für Führungskräfte, die ihr Verhalten und ihre Führungsstärke reflektieren möchten. |
Persönlichkeit, Stelle und Führung
(DE-100, 98,00 EUR) | Für Führungskräfte, die ihr Verhalten, ihre Führungsstärke und Stelle reflektieren möchten. |
Persönlichkeit und Stelle
(DE-104, 84,90 EUR) | Für Mitarbeiter (ohne Führungsverantwortung), die sich mit dem eigenen Verhalten und der eigenen Stellenerwartung auseinander setzen möchten. |
Stelle
(DE-103, 24,80 EUR) | Für Mitarbeiter (ohne Führungsverantwortung), die sich mit ihrer Stelle auseinander setzen möchten. |
Ihr Nutzen:
- Hohe "Lust" der Teilnehmer damit zu arbeiten;
- Schnelle Bereitschaft der Teilnehmer, in einen persönlichen Veränderungsprozess einzutreten;
- Die Persönlichkeitsmodelle sind durch die Teilnehmer "schnell greifbar";
- Kostenersparnis in den Qualifizierungsmaßnahmen durch Fokussierung;
- Erfahrungswerte der SYNK GROUP aus der Arbeit mit 5.000 Mitarbeitern sowie 700 Führungskräften.
Statement
"Wir arbeiten seit über 3 Jahren mit der SYNK GROUP zusammen. Deshalb finde ich klasse, dass sich die SYNK GROUP als zertifiziertes Unternehmen auch den Persolog Persönlichkeits-Profilen bedient. Ich persönlich habe mich für die Version "Persönlichkeit, Stelle und Führung" entschieden, da ich mich als erfahrene Führungskraft weiter tiefer mit meinem Verhalten und meiner Führungsstärke auseinander setzen möchte."
(Petra Trimmel, Leiterin Kundenservice-Center, DQS GmbH).
