Zur Verstärkung unseres Experten-Teams suchen wir aktuell Trainer/innen und eine(n) Sales Manager/in. mehr
StrategieTage Human Resources 17. bis 18.04.2012
Die SYNK GROUP präsentiert sich vor Ort nationalen und internationalen Unternehmen als herausragender Kompetenzpartner. Veranstaltungsort: Schloss Bensberg Kongressveranstalter: business factors
StrategieTage Marketing & Vertrieb 19.04.2012
Die SYNK GROUP stellt innovative Marketing- und Vertriebsprozesse vor. Veranstaltungsort: Schloss Bensberg Kongressveranstalter: business factors
HR Strategie Meeting 07. bis 08.05.2012 in Mainz
Die SYNK GROUP führt Strategiegespräche mit HR-Verantwortlichen (Veranstalter: Strategy Insights). mehr
Personalmanagementkongress 21. bis 22.06.2012 in Berlin
Die SYNK GROUP ist vor Ort und nutzt die branchenübergreifende Kontaktmöglichkeiten zum Wissenstransfer. Hauptveranstalter ist der Bundesverband der Personalmanager (BPM). mehr
Neues Angebot: SYNK Leadership-Analyse
Die SYNK Leadership-Analyse gibt sofort umsetzbare Impulse für ein optimales Führungsverhalten. mehr
Neue Mitgliedschaft
SYNK GROUP ist jetzt Mitglied im Bundesverband der mittelständischen Wirtschaft (BVMW) mehr
Führung
Mitarbeiter verlassen nicht Unternehmen, sondern ihre Führungskräfte. Vorbildfunktion, Mitarbeiter inspirieren und die Stärken der Mitarbeiter erkennen und fördern sind wesentliche Aufgaben erfolgreicher Führung.
Leadership-Analyse
Die SYNK Leadership-Analyse baut auf den Erkenntnissen der Positiven Psychologie auf. Sie ordnet Führungskompetenzen den Bereichen Transformationale und Transaktionale Führung zu. [mehr]
FührungsCamp (Erfahrene Führungskräfte)
Wie gehe ich mit "Low-Performern" um? Wie halte ich meine Leistungsträger "bei der Stange"? Wie kann ich "konsequent ohne Druck" führen? Das sind nur einige Fragestellungen, die von erfahrenene Führungskräften im FührungsCamp häufig auf der Tagesordnung stehen. [mehr]
Führen mit Coaching-Kompetenzen
Der Workshop "Führen mit Coaching-Kompetenzen" hilft Führungskräften das zu tun, was ihre Hauptaufgabe sein sollte – führen! Nicht die Führungskraft als Coach, sondern Führen mit Coaching-Kompetenzen ist der richtige Weg. [mehr]
Selbstführung
Wie gehe ich mit eigenen Stresspotenzialen um? Was kann ich im mentalen Bereich tun? Welche Ideen gibt es zur Regeneration? Wie bleibe ich weiterhin leistungsfähig? Das sind nur einige Fragestellungen, die von Teilnehmern immer wieder gestellt werden. [mehr]
Executive Coaching
Mit der Manager-Scorecard, einer von der SYNK GROUP in Anlehnung an die Balanced-Scorecard entwickelten Methodik, erhält der Manager anhand von vier Perspektiven ein tiefes Bild seines operativen und strategischen Managements. [mehr]
Interkulturelles Coaching
Interkulturelle Kompetenz erhält man nicht automatisch durch Kenntnis der landestypischen Verhaltensweisen. Diese muss auf Basis des eigenen Motiv- und Werteprofils sowie des eigenen Kommunikationsverhaltens erarbeitet und individualisiert werden. [mehr]
Teamentwicklung
Gerade in der aktuellen angespannten Marktsituation sind effektive Maßnahmen gefordert, die eine nachhaltige Wirkung haben. Ausserdem müssen Blockaden und weitere unbewusste Mechanismen behoben werden. Nur so hat das Team langfristig die Chance auf Erfolgskurs zu gehen. [mehr]
Kontakt
Kontakt – Infos anfordern.
Haben Sie weitere Fragen? Rufen Sie uns an unter +49 (0) 711/469224-30 oder schreiben Sie uns eine E-Mail. [mehr]
