• Digital HR Development

Anmeldung SYNLIFE

SYNLIFE erklärt

Digital HR Development mit SYNLIFE

Digital HR Development bildet die Funktionen von HR Entwicklung digital ab:

Es unterstützt Führungskräfte und Mitarbeiter ihre persönlichen Kenntnisse und Fähigkeiten durch Training, Coaching und Mentoring zu entwickeln.

Liefert persönliche Entwicklungspläne zur Erfüllung der Ziele, Aufgaben und Herausforderungen.

SYNLIFE bietet Entlastung. Die digitale HR Development-Plattform ist jederzeit und überall online für die Führungskräfte zugänglich. Sie können sich dort auf anstehende Qualifizierungsmaßnahmen vorbereiten, in den Austausch mit anderen Führungskräften gehen, Aufgaben lösen und nachbereiten und das Erlebte bewerten. Am Ende liefert SYNLIFE einen Gesamtüberblick über den Erfolg von HR Development.

Wir nutzen damit die digitalen Möglichkeiten, um bei Führungskräften, das was sie in der analogen Qualifizierung von Training und Coachung erleben und erfahren digital wach zu halten. Fördern das Dranbleiben an den eigenen Führungs-Herausforderungen. Und heben damit nachweislich die Motivation sich mit den eigenen Aufgaben und Zielen auseinanderzusetzen. Seit vielen Jahren integrieren wir mit SYNLIFE das Digitale in die Entwicklung von Führungskräften.

Große Konzerne der Versicherungs- und Automobilbranche nutzen die Verzahnung aus analoger und digitaler Erfahrung, um ihre Führungskräfte „hybride“ zu qualifizieren: elektronisch mit energiesparenden Mitteln und analog mit höherem Energieeinsatz vor Ort.

Dranbleiben ist die wichtigste Kompetenz für Nachhaltigkeit

Mit SYNLIFE holen wir jede Teilnehmerin und jeden Teilnehmer einer Qualifizierungsmaßnahme lange vor dem Präsenztraining ab, ermöglichen Bedarfs- und Erwartungsanalysen und schließen die Lücken zwischen den einzelnen Trainings-Modulen. Die Inhalte der Trainings verzahnen sich mit dem Tagesgeschäft. Die Nachhaltigkeit des gesamten Programms wird sichergestellt. 

Die Umsetzung mit SYNLIFE ermöglicht es, alle Teilnehmer einer Qualifizierungs-Maßnahme jederzeit und überall bei ihrer persönlichen Weiterentwicklung zu begleiten.

SYNLIFE wirkt

Ansprechpartner

Julia Kotrba

Consulting SYNLIFE

+49 (0) 711 / 469 224 39

Opens window for sending emailKontakt aufnehmen

Frank Kübler

Gründer und Gesellschafter der SYNK GROUP

Kontakt aufnehmen

Nominiert für den Digital Champions Award 2016

Ihr Nutzen

  • den zusätzlichen "Schub" in der Qualifizierung erreichen.

  • ausgezeichnete Qualität: Preisträger im Land der 365 Ideen.

  • die "Extra-Meile" mit dem Mitarbeiter gehen

  • "Dranbleiben" in der Veränderung

  • Steigerung Vorgesprächsquote von 30 % auf 70 % 

  • Teilnehmer beschäftigen sich 2,5 h pro Monat zusätzlich mit ihren Development-Themen 

  • Steigerung der Verbindlichkeit in der Maßnahmenumsetzung von 
40% auf 60%

  • 20 % höhere Gesamtzufriedenheit

  • Steigerung der Motivation

  • Kostenreduktion